Incremento salarial promedio de 3.4% en negociaciones contractuales, en octubre (El Financiero 29/11/11) (Zenyazen Flores) Martes, 29 de noviembre de 2011 La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) indicó que en octubre el incremento salarial-contractual se ubicó en 3.48 por ciento, que convierte a ese mes en el más bajo en la materia en lo que va de 2011, toda vez que para los meses anteriores los aumentos negociados entre empresas y trabajadores se ubicaron por encima de 4.2 por ciento. Alfonso Bouzas, experto laboral de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), explicó que tal descenso se debe a que los trabajadores revisaron sus aumentos con puntos debajo de lo demandado a los patrones en sus pliegos petitorios, o bien que los obreros decidieron revisar a la baja su alza salarial-contractual con base en los incrementos obtenidos por otros sindicatos de giros similares y en función de la condición económica de la empresa. Los datos de la STPS indican que en enero-octubre se realizaron seis mil 409 revisiones salariales y contractuales que abarcaron a un millón 872 mil 430 trabajadores afiliados a organizaciones como la CTM, CROC, CROM y otras agrupadas en el Congreso del Trabajo, y algunos sindicatos independientes como los telefonistas, trabajadores universitarios y pertenecientes a Volkswagen. Mal augurio Así, el salario contractual promedio para los trabajadores en giros como el alimentario, autopartes, minero y metal-mecánica para el periodo enero-octubre es de 4.26 por ciento; sin embargo, en términos reales ese salario reporta un alza de apenas 0.87 por ciento. "Los incrementos de octubre nos dicen que los sindicatos revisaron por debajo de lo que ellos se habían planteado, lo cual es un mal augurio, porque es posible que la Comisión Nacional de Salarios Mínimos tome el último indicador disponible para establecer los minisalarios de 2012." Esperaríamos que se tome en cuenta el promedio de incremento que se ha venido negociando el resto del año, que es arriba de 4 por ciento", confió Bouzas.
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