Sufren deterioro laboral (Reforma 22/08/12)

En números absolutos, 3.5 millones de trabajadores se ocuparon por menos de 15 horas semanales

Por Verónica Gascón

Cd. de México México (22 agosto 2012).-   En el ultimo año, un millón 100 mil personas se sumaron al grupo de trabajadores que laboran menos de 40 horas semanales, lo cual implica disminución de ingresos y prestaciones.

Según cifras de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), entre el segundo trimestre del 2011 y el mismo periodo de este año, 500 mil trabajadores se sumaron al grupo de personas que se ocuparon por menos de 15 horas a la semana, lo cual significa un crecimiento de 17.7 por ciento.

Mientras otras 600 mil se añadieron al grupo que labora entre 15 y 34 horas, lo cual representa un aumento de 6.7 por ciento. En números absolutos, 3.5 millones de trabajadores se ocuparon por menos de 15 horas semanales, lo cual constituye uno de los signos de la baja calidad del empleo, de acuerdo con expertos.

"El problema de esto radica en que una jornada laboral reducida implica ingresos y prestaciones igualmente moderadas", afirmó José Luis de la Cruz, experto del Tecnológico de Monterrey.

Explicó que debido a que la mayor parte del empleo se concentra en micronegocios el pago de sueldos dignos y prestaciones no esta garantizado.

Enrique de la Garza, investigador de la Universidad Autónoma Metropolitana, opinó que la disminución de las horas laborales es un síntoma de precarización del empleo, que está ligado a la informalidad.

"En países como México donde los salarios son bajos, para 80 por ciento lo son, la disminución de las horas es un dato de precarización de empleo. En los trabajos formales generalmente trabajan 40 a 48 horas a la semana, el caso es que los que pueden trabajar menos horas sin que los echen de su empleo, son normalmente los que trabajan por su cuenta", afirmó.

Añadió que sigue siendo alto el porcentaje de empleos de tiempo parcial, ya sea por proyecto o un tiempo determinado, tipo outsourcing, lo cual implica inestabilidad, comentó.

Margarita Chico, directora de la bolsa de trabajo en línea Trabajando.com, manifestó que existe la tendencia en el mercado laboral de hacer contrataciones por horas, por honorarios o por proyectos, que explican el hecho de que mucha gente trabaje menos de las ocho horas diarias.

"Los trabajos temporales se dan para cubrir una incapacidad, o un proyecto específico. Esta muy de moda también contratar outsourcing a profesionistas independientes. Hay empleos eventuales que surgen en ciertas épocas del año, por ejemplo, para empaquetadores o los que ofrecen promociones, en verano o final de año.

También se da porque la compañía muchas veces consiguió un cliente que le demandó una carga de trabajo importante y contrata a una serie de personas que le ayuden y les pagan por honorarios", afirmó.

Jesús Valdés Díaz, académico de la Universidad Iberoamericana, subrayó que 48 por ciento de la población depende de la economía informal ya que cada vez más gente se ve obligada a ingresar a este tipo de empleos por los bajos salarios en los empleos formales.

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Fecha de publicación: 22 agosto 2012