Limitada información laboral de la ENOE (El Financiero 05/06/08)

Limitada información laboral de la ENOE (El Financiero 05/06/08)

Mariana Otero-Briz

Jueves, 5 de junio de 2008

Necesario, revisar todos los datos: INEGI.

 

En entrevista con EL FINANCIERO, destacó que la ENOE contiene una gran cantidad de indicadores de la Población Económicamente Activa (PEA), los cuales es necesario desglosar para tener el panorama completo del mercado laboral nacional.

 

"Una parte importante es la de la desocupación, pero además hay que ver todos los datos que se dan de la parte que está ocupada."

 

Aceptó que se han vertido críticas sobre la inclusión de las personas que trabajan una hora a la semana en la población ocupada; sin embargo, dijo, esto obedece a que así lo marcan los parámetros internacionales que tiene que usar el INEGI.

 

"Proporcionamos las cifras del número de horas que trabajan las personas, y con ellas los analistas pueden darse una idea de cómo es el mercado laboral. La pura cifra de desocupación abierta nos dice muy poquito; hay que ver las demás."

 

La tasa de desocupación en abril se situó en 3.61 por ciento de la PEA, un nivel menor al registrado en países desarrollados como Estados Unidos, con 5.1 por ciento, y Alemania, con 6.4.

 

Según Calvillo Vives, México presenta menores índices de desocupación debido a que la gente no se puede dar el lujo de estar sin trabajo, y al perder empleo se ubican de inmediato en cualquier labor o en el mercado informal.

 

Asimismo, al no contar con un seguro de desempleo -como lo tienen EU, Canadá y los países europeos-, las personas no pasan periodos largos sin realizar alguna actividad económica.

 

Explicó que la inserción de los trabajadores que no reciben remuneración alguna en la población ocupada se debe a que en la ENOE se mide la producción de valor en la economía, y aunque no reciben salario, están produciendo.

 

Rigor

 

La ENOE se lleva a cabo con todo el rigor "posible", y se puede someter al escrutinio de cualquier experto internacional, aseveró, aunque reconoció que se pueden tener percepciones distintas de los indicadores.

 

"Muchas veces la percepción que creemos que debe decir un indicador, no es la misma de lo que realmente dice."

 

Advirtió que la comunicación y difusión de las encuestas representa un gran reto para el Instituto, e incluso hay discusiones mundiales para hacerlas más digeribles y facilitar el acceso de la sociedad a la información estadística.

 

"El INEGI ha hecho lo posible, desde su trinchera, para acercar las cifras a la población; es una tarea pendiente que hay que cumplir sin perder el rigor."

 

Calificó la autonomía del INEGI -que fue aprobada por el Congreso de la Unión y entrará en vigor a partir del próximo día 16- como un primer paso positivo, en el que se habrán de observar los resultados para definir si se requieren más cambios.

 

Para Calvillo Vives, técnicamente el mayor beneficio de la autonomía es la creación de un sistema nacional de encuestas, en el cual los expertos en la materia podrán aportar sus conocimientos.

 

Sobre el conflicto laboral que enfrenta el INEGI tras el despido de los trabajadores de Procede, que está por cumplir diez años sin solución, dijo que lo único que resta por hacer es esperar los fallos de la Corte para proceder conforme lo marquen las autoridades.